Американський винахідник Ілон Маск керує двома великими компаніями – Tesla і SpaceX, є засновником компаній the Boring Company, що спеціалізується на бурильних роботах, і Neuralink — працює у сфері неврології.
Його успіхи та продуктивність — вражають. Досягати висот йому вдається завдяки п’яти простим правилам:
1. Не витрачати час на багатолюдні ділові зустрічі
Ілон Маск переконаний, що багатолюдні ділові зустрічі одна з головних причин загибелі багатьох великих компаній. Вони забирають багато часу і з кожним разом стають гіршими.
2. Тільки термінові зустрічі
Ілон Маск переконаний — часті ділові зустрічі необхідні винятково для вирішення нагальних справ. Якщо терміновість відпала, а питання не вирішене, то про зустріч не може бути й мови.
3. Уникайте незрозумілого жаргону
Ілон Маск спілкуватися. В силу своїх зобов’язань, спілкується з величезною кількістю людей. Тому для нього принципово висловлюватися лаконічно і зрозуміло. Тож рекомендує не використовувати абревіатури і безглузді слова для назви об’єктів, програмного забезпечення і робочих процесів. Бо все, що вимагає додаткового роз’яснення, перешкоджає комунікації.
4. Ієрархія не повинна заважати продуктивності
Ілон Маск упевнений, що в корпоративному середовищі спілкування має відбуватися максимально швидко, щоб виконати роботу в найкоротші терміни, але не через службові інстанції. Той, хто діє навпаки, не працює з Ілоном Маском.
5. Пряма комунікація
Джерело проблем багатьох корпорацій — відсутність прямого спілкування керівників з підлеглими, вважає Ілон Маск. Будь-які пропозиції й питання співробітників губляться на численних корпоративних рівнях. Він переконаний: колеги спілкуватися безпосередньо, щоб втілити в життя правильні речі.
За матеріалами інтернетджерел
